人力资源管理师:连续13年全国统考人数最多

来源:中大职业培训作者:日期:2016-06-20


人力资源管理师连续13年全国统考人数最多,当之无愧为中国第一职业!

 

什么是人力资源管理师

企业人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。

 

人力资源管理师是最热门职业

人力资源管理工作是21世纪最热门十大职业之一。人力资源网站的一项薪酬调查显示,人力资源的月薪,高级人力资源管理师一般为1万元至1.5万元;人力资源管理师一般在4000元至8000元之间:助理人力资源管理师为3000元至5000元。一些高科技企业人力资源总监年薪更可高达70万元。高薪,使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。

 

中国需要1000万人力资源管理师

企业无论大小,都要有人力资源管理师。

据调查,80%的企业设置了独立的人力资源管理部门,平均每个企业拥有6个人力资源管理人员。

按每100劳动人口配1个人力资源管理师,

中国有10亿劳动力人口,至少需要1000万。

 

150万人持证全国统考第1职业

2002年国家开考以来,考试人数连续13年第1

目前全国已有170万人次获得人力资源管理师职业资格证书,比第2职业高1倍还多。

但仍有830万人尚未取得证书。

 

为什么人人争当人力资源管理师

1、所有企业都要人力资源管理师,就业范围最广,就业机会最多。

2、只与人打交道的职业,绝对白领,绝对办公室,无风无雨无日晒,无污染无危险,人人艳羡的职业。

3、薪酬调查显示,人力资源部门的薪酬,高出平均薪酬20%以上。

4、现在和未来的竞争,核心是人的竞争,人力资源管理师成为最重要的岗位。

 

人力资源管理师需持证上岗

根据国家人力资源和社会保障部有关规定,企业人力资源管理师将纳入就业准入控制职业,上岗前必须接受专业培训,并参加入力资源和社会保障部门统一组织的职业资格鉴定考试,合格后取得相应的职业资格证书方可从事该职业。

 

培训班型与费用标准


班型说明:1、网授课:网络视频音频,一年有效。2、面授课:集中在课堂里直接当面授课学习,一次完整课程。3、签约保过:网授课+面授课,三年内无限次循环。4、金牌保过:网授课+面授课,三年内无限次循环,并考不过退培训费100%。5、学时标准:1学时=40分钟。

培训费优惠:1、团报优惠:3-5人享受学费9.6折;6-9人享受学费9.3折;10人以上享受学费9折。2、学生价8.5折(限普通高校计划内统招的在校生凭学生证原件)。3、老学员8.5折。4、金牌保过班不享受1-3优惠政策。5、企事业单位内训可定制课程,培训费用另议。

 

教材费深圳以外地区免收。如有调整,请以学院最新公布为准。

 

国家补贴,免费培训

201469日起,广东政府实施技能培训补贴政策,凡获得国家职业资格证书的,每年每人最高补贴可达3500元。

技能晋升培训补贴的对象为:男16-60周岁、女16-55周岁的以下人员:

1、全日制在校生、机关事业单位在编人员外的本省户籍城乡劳动力;

2、外省来粤务工人员。


通不过考试,全额退费

基于对教学质量的孜孜不倦追求和绝对自信,全城独家推出金牌保过班,凡通不过考试,均可100%退费,并在入学时签订考不过退费协议,确保学员权益。

 

///一级公共课程


四级/三级标准课程 


二级标准课程 


一级标准课程 


独家10大保过模块,成就最高通过率


最完备的教材、教辅与金牌服务


不满意无条件退款

自成立而来,我院首家提出学员不满意无条件退款承诺,学员任何时间、任何地点、任何不满,只要学员提出申请,我院均无条件退款。

不满意退款,基于我们对学员的绝对忠诚,源自我们对自身的高要求,更是大机构品质和实力的体现。

不满意退款我们一直践行至今。多年来,实际退款的学员微乎其微,这首先是学员对我们最大的信任和支持,也是我们产品和服务最好的验证。

 

 

一线名师主讲,师资和面授保持同一水准

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网络课程随时随地随心学习

直接使用百度传课网、淘宝同学等大平台,在线流畅,绝无挑剔

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自由是我生命,选择是我人生

随到随学,既是一种承诺,更是大品牌大机构实力的体现

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班型:开设有网授班、面授班、保过班、金牌保过班、管理实战班、全能管理班等

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