养老保险的重要补充，职业年金和企业年金，这些你都造吗？

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职业年金？是什么？

职业年金是针对机关事业单位的强制性补充养老保险，职业年金单位缴纳比例为本单位缴纳工资总额的8%，个人为本人缴费工资的4%。

有家人在机关事业单位工作的，不妨问一问，单位有没有为其缴纳职业年金呀？这可是强制性的，而且是对养老保险的有益补充。

职业年金基金采用个人账户方式管理。机关事业单位工作人员可以在三种条件下领取职业年金。

第一种情形工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。
第二种情况是工作人员出国(境)定居人员的职业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。
第三种情况则是工作人员在职期间死亡的，其职业年金个人账户余额可以继承。

企业年金？又是什么？

说到职业年金，就不得不提一下企业年金了。企业年金也是对国家基本养老保险的重要补充，针对的是企业，但其不是强制的，而是由企业自愿发起建立。
国家当然不会忘了不是在机关事业单位工作的公民，所以有企业年金。其实企业年金比职业年金早一二十年推行，但是因为企业年金不是强制性的，普及程度比不上职业年金。
职业年金与企业年金也有很多相似之处，比如两者都是由单位和个人共同缴纳；其基金都可以进行投资运营，收益计入个人账户；两者都适用个人所得税递延纳税政策。

年金很重要！

2014年10月1日，机关事业单位养老与企业养老“并轨”，实行同样的社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。
年金制度，在中国老龄化越来越严重的当下，是很重要的存在。对于国家来说，年金制度是健全与完善我国养老保障体系的重要制度；对于个人来说，年金是退休后获得补充养老金，来提高退休待遇的重要来源。