各行业竞争的加剧，让企业深刻意识到了“人”的重要性。 

现代管理大师彼得•德鲁克曾说过：“企业只有一项真正的资源：人”。

 人力资源管理在未来企业中发挥的重要价值将难以估量！ 

人力资源工作门槛低，无论是德州当地还是其它城市，很多刚毕业的大学生以从人力资源助理做起。人力资源从业人员数量庞大，未来的职业竞争压力也很大。做为刚踏入这个行业的新人，如何加快自己的成长速度，加快职业化的进程，在行业竞争中脱颖而出？这是困扰着大家的主要问题。 

人力资源管理是与人打交道，人是最活跃的要素，有思想、有个性。若要深得人力资源管理的“真经”，绝不是考个人力资源师证书就能达到的。唯有以理论为基础、更多地分析实战案例、多在工作中抓住机会去实践，甚至自己给自己创造机会实践，才能快速发展提升！

为进一步推动我们德州当地企业人力资源管理水平的提高，培养一批喜欢且有潜质的人力资源从业者：

德州汉帮企业管理咨询有限公司总经理  

德州人力资源论坛创始人——  

张爱莲女士   

为刚入行几年的人力资源从业者提供偏向实战性、系统化的人力资源管理培训！

1、人力资源管理各模块基础

2、实操要点

3、人力资源知识与实践的结合

4、突破自己职业发展瓶颈

1、课程频次：每月两期，每期约3小时

2、开课地点：经济开发区凯元温泉度假村三楼

3、首期开课时间：2016年7月9日14:00点-17:00点

张总具有十多年丰富的人力资源管理及咨询经验，她以自己十几年的亲身感受及大量的实际案例，启发你深度思考人力资源管理的内涵，引导你如何更好地与人沟通。

让我们一起携手共进，为个人的职业发展、为自身专业价值的体现共同学习、进步！

联系人：马乐乐

咨询电话：0534-2357558 

手机：18553493557