近日，人社部开设的微信号“中国工伤保险”推出“工伤保险知识微信竞答”活动，答对均有机会获得微信红包，截至活动结束，约有146万人参与答题。
对在岗职工来说，这套关于“工伤保险”的试卷内容和大家的利益息息相关。市社保局统计显示，今年上半年，我市工伤保险基金共支付各项伤残待遇1187人次，共计2637.56万元……显然，工伤保险是职工利益的有力保障。
一起来做做这套试卷，或许对您有很大帮助。
1.依据社会保险法，用人单位必须为职工办理参加哪种保险？
A.工伤保险
B.意外伤害险
答案：A
政策解析工伤保险制度是指由用人单位缴纳的工伤保险费形成工伤保险基金，对参保单位职工因工作原因遭受意外伤害或患职业病，从而造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予职工及相关人员工伤保险待遇的一项社会保险制度,所有用人单位都必须为职工参保
2.参加工伤保险谁交钱？
A.职工个人缴费
B.用人单位缴费，职工个人不缴费
答案：B
政策解析中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。职工个人不缴费
3.建筑企业为工地上使用的农民工通过哪种方式参加工伤保险？
A.按照项目参保，施工项目使用的农民工全覆盖
B.把参保费用直接发给农民工
答案：A
政策解析
按照规定，农民工要实现工伤保险全覆盖
就我市而言，我市行政区域内建筑施工企业办理工伤保险参保手续后，工伤保险经办机构会出具工伤保险参保证明。建设单位在办理施工许可手续时，须提交建设项目工伤保险参保证明，作为保证工程安全施工的具体措施之一；安全施工措施未落实的项目，各级住房城乡建设主管部门不予核发施工许可证
4.用人单位是否应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示？
A.是
B.否
答案：A
政策解析根据工伤保险条例的规定，企业应当将参加工伤保险的情况在本单位内公示。工伤保险情况公示是指用人单位将参加工伤保险人数、工伤保险费缴纳时间、数额等情况，以书面形式公开告知单位职工
5.发生工伤事故后，向谁申领工伤保险待遇？
A.从老板那里私了
B.依法向社保部门申请工伤认定，并经过劳动能力鉴定和待遇审核后领取相关待遇
答案：B
政策解析根据工伤保险条例规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长
6.发生工伤后，由谁提出工伤认定申请？
A.单位在1个月内，或工伤职工、亲属、工会在1年内，向人社部门工伤保险行政部门提出
B.只能单位提出，个人不可以提出
答案：A
政策解析用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
7.工伤认定中的劳动关系如何确认？
A.必须有书面劳动合同才能确认
B.有书面劳动合同可以确认；有工资条、工作证、招工登记表、考勤记录及其他劳动者证言等证据也可以确认
答案：B
政策解析工伤保险条例所称职工，是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的城乡劳动者，用人单位聘用的离退休人员除外
职工在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时其工作的用人单位依法承担工伤保险责任
8.工伤职工暂停工作接受工伤医疗期间，工资福利待遇如何支付？
A.原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
B.所在单位停发工资，自行解决
答案：A
政策解析工伤保险基金支出的工伤保险待遇费用主要包括工伤医疗待遇、伤残待遇和死亡待遇。根据伤残鉴定等级给予每月不同的工资待遇，其中一级到四级由工伤保险基金支付，其余等级伤残由用人单位按照相应标准支付
9.劳动能力鉴定的伤残等级一共分为几级？
A.十级
B.五级
答案：A
政策解析劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级
10.想要咨询工伤保险相关政策，可以拨打哪个电话？
A.12306
B.12333
答案：B
政策解析12333是全国劳动保障咨询电话，已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工福利等10大类政策信息
