头条 | 人社部发布权威数据:冷门职业和热门职业大起底!

来源:张家口市人力资源和社会保障局作者:日期:2016-06-20

近日,人社部中国人力资源市场信息监测中心完成了2015年对全国100多个城市的公共就业服务机构市场供求状况监测数据的统计。一起来看看,2015年全国劳动力市场呈现出哪些趋势。

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劳动力市场全年需大于供
  2015年第四季度的汇总数据表明,岗位空缺与求职人数的比率(求人倍率)约为1.10,用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约439万人,进入市场的求职者约400万人。

  分析2015年四个季度的数据,可以看出,劳动力市场总体上需求大于供给,求人倍率大致在1.10上下浮动。
需大于供体现历史性变化
  新世纪以来,我国劳动力市场求人倍率逐步提高。

  在2001年一季度,求人倍率为0.65,即100个求职者竞争65个岗位,岗位供不应求,找工作极其不易。
制造业用人需求最大
  从行业需求看,2015年4季度,企业用人需求主要集中在制造业(33.9%)、批发和零售业(14.2%)、住宿和餐饮业(10.6%)、居民服务和其他服务业(10.2%)、租赁和商务服务业(7.2%)、信息传输计算机服务和软件业(4.6%)、建筑业(3.7%)等行业。
建筑业用人需求减少最多
  2015年4季度,用人需求减少较多的行业有:建筑业(-26.1%)、房地产业(-16.0%)、制造业(-14.5%)、住宿和餐饮业(-9.4%)、批发和零售业(-8.3%)。这一态势也与不同行业的景气度基本一致。
信息传输计算机服务和软件业用人需求激增
  2015年第四季度,除信息传输计算机服务和软件业(+23.7%)、交通运输仓储和邮政业(+17.3%)、租赁和商务服务业(+1.0%)等三个行业的用人需求同比有所增长外,其余各行业的用人需求均有所减少。
财会、行政办公等职业找工作难
  2015年第四季度,餐厅服务员、厨工、简单体力劳动人员、安全保卫人员等职业的用人需求较大,而财会人员、行政办公人员等职业的用人需求相对较小。


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