我市首次跨境电商人才示范培训班成功举办
来自我市与跨境电商相关企事业单位的120余名高管人员参加了这次高水平培训。
“没想到这个跨境电商人才公益培训班这么火，原计划50人的培训规模，最后扩大到了120人，由小教室换到了大教室，仍有不少报名者遗憾地参加不了。”市人才服务中心组织培训的同志感慨地说。9月21日、22日，大连市人力资源和社会保障局联合大连出口时代电子商务有限公司、大连理工大学共同推出的我市急需紧缺人才培训示范项目——跨境电商人才示范培训班在大连理工大学圆满结束，来自我市境内与跨境电商相关的企事业单位120余名董事长、总经理、副总经理等高管人员参加了培训。
近年来，市人社局认真贯彻落实人才强市战略，在人才开发上坚持引进与培养并举，注重推政策、建项目、抓服务。2015年我市5+22人才新政出台后，市人社局紧紧围绕经济社会发展需要和企业对人才的需求，一方面重视做好高层次人才和急需紧缺人才引进，另一方面重视抓好本土人才的培养培训。结合实施领军人才培养、专业技术人才知识更新等重大人才工程，市人社局通过高级研修、在线学习、出国培训等形式，培养培训了一大批各类人才。市人社局在组织编制全市重点产业紧缺人才开发目录以及深入企业开展人才服务过程中了解到，企业对紧缺人才的需求十分迫切，希望在引进所需人才存在困难的情况下，政府能够加大培养培训力度，多开设一些示范班，引导社会各类培训机构贴近企业需求进行人才培训。为此，市人社局今年适时推出了急需紧缺人才培训示范项目，特别是针对我市获批中国（大连）跨境电子商务综合试验区后，跨境电商人才短缺，一定程度上制约了跨境电商行业发展现状，采取政府、培训机构、企业共同参与的形式组织实施了这次跨境电商人才培训班。
本次培训班授课老师都是在国内跨境电商方面的高水平培训专家，培训课程是经过反复研调、精心论证后确定的，如跨境电商品牌营销、打造品牌体验与信任传递的差异化、传统企业转型升级策略解析、跨境电商模式的互联网创新思维应用等。在培训形式上，主要采取实战分享、政策解读、案例分析等模式，突出实战性、实用性、操作性，让参训对象通过很短的培训时间获得较大的学习成效。一些学员表示，企业就需要这样高端实用、接地气，实战性、操作性强的培训，虽然培训时间短，但收获很大，希望政府多举办一些这样受企业欢迎的人才培训。
这次举办的跨境电商人才示范培训班是一个良好的开端和示范。从今年开始，为适应我市人才开发建设的需要，市人社局将在更广的领域，以更大的力度陆续举办一系列急需紧缺人才示范性培训班，推动全市人才事业更快发展，引导更多人才创新创业。
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