听说八达岭动物园的大老虎吃人了，你知道不？

这一次，可没少见撕逼。

大家都在痛恨那个不守规则第一个下车的人。郭德纲老师的名言也被挖出来传颂——“千万要远离那些不守规则的人，因为雷劈他的时候，可能会连累到你。”

职场中未尝不是如此？

最容易被忽略的基本规则就是入职的时候签字画押的那本《员工手册》，有多人从来没认真读过的规定。

所以，很多人死在了《员工手册》看似不起眼的雷区里：

“前台妹子直到被HR叫去谈话，才知道原来她当年入职时候签过的那本《员工手册》上写着——‘使用公司快递邮寄私人物品者重罚’。┑(￣Д ￣)┍，不仅要把拖欠公司的快递费补上，她还被开除了。”

“前天开会，店经理特意讲了故事：上个月有同事把套餐的里几包薯条多放了一把，虽然薯条本身没多少钱，被发现之后还是毫无疑义的被开除了。这个故事生动形象地告诉我们：不打单不能用！不打单不能用！不打单不能用！”

“我曾经有一个非常不鸟《员工手册》的同事，高温天里大家都穿长裤，只有他，理直气壮地穿着短裤上班，HR的几次提醒，毫不理会。你问我然后？他当然被开掉了啊。。。”

“办公室恋情？好走不送。”

“在我们公司的大忌就是：谈！工！资！你可以在地上挖个洞吐槽，也可以去领导办公室当面争论，就是不能在同事面前暴露自己的工资或者问别人每个月多少钱。违规者，开除。”

那些年被《员工手册》out掉的前同事，你还记得多少？

源自 51JOB