2016年6月18日，浙江省台州市第二人民医院人力资源管理咨询项目全面启动。
台州市第二人民医院在经过对多家医院管理咨询机构考察和谈判的基础上，最终选定景惠医院管理顾问集团为医院实施医院人力资源管理咨询项目并达成长期战略合作伙伴关系。
本次咨询内容包括医院定岗定编与岗位说明书编制、医院业务科室成本效率核算体系构建、医院绩效工资体系设计与综合绩效考核体系构建、职能科室目标管理以及系列职业化管理培训课程讲授等内容。
在项目启动之际，清华大学医药卫生研究与培训中心学术主任、景惠管理研究院院长/首席研究员张英研究员应邀讲授了两天的绩效管理与执行力提升课程。
医院坚持“专科立院、科技兴院、人才强院、品牌扬院”的发展战略，立足精神科，不断拓展服务领域，先后拓展了心理咨询、神经内科、心身障碍科、皮肤科医疗服务领域。
医院开放床位300张，设有精神科专家门诊、心理咨询特需门诊、心身障碍科专家门诊、神经内科专家门诊、戒瘾门诊、皮肤科门诊等门诊科室及五个精神科病区、一个心身障碍科、一个神经内科等7个病区。开展精神医学司法鉴定，精神残疾鉴定、智力残疾鉴定、心理危机干预等服务。
医院重视学科建设，注重内涵发展，专科实力雄厚。目前员工总数300余人，卫技人员占80%以上，有高级职称35人、中级以上职称94人、其中硕士学历4人。 医院的精神卫生学系市重点学科，在巩固重点学科的同时，大力推进二级专科建设。目前除开设精神病学外，还开设了神经内科专科、心身障碍专科、皮肤科专科等。医院并于2002年6月18日在台州市经济开发区成立了台州市心理咨询中心，针对新医学模式的转变和市民对心理健康的需求，由多名具有丰富心理学知识的高级专家长期坐诊，根据来询者的具体情况提供心理咨询，心理治疗和药物治疗等帮助。
医院坚持“关爱、尊重、仁心、宽容”的服务理念，推行人文关怀服务，开展电话热线免费提供心理咨询服务。
