记者从相关部门了解到，今年10月起，天津市将把参保人员当年个人账户的70%按月划入社会保障卡，参保人员可通过社会保障卡的金融功能自主提取现金。参保人员因患重病住院，年度内医疗费用超过5万元的，可申请将个人账户余额一次性提取，用于补偿个人负担的医疗费用。相关负责人高钟生告诉记者，“我们从10月份开始往账户注资，参保人员最快在10月底或11月初就可以从中提现了。” 这一创新举措将惠及405万人。 
据了解，目前个人账户资金专项用于支付应由个人负担的住院（门诊特殊病）、急诊留观、家庭病床和门急诊就医的医疗费用，以及在定点零售药店购买药品的费用，不能提现。有的参保人员个人账户资金积累越来越多。为了消费使用掉这部分资金，有的人在没有病的情况下也到医院去开药，把药存起来。尤其是到年底，需要用药的人开不上药，不需用药的人开了一堆，大量囤药，造成了医疗资源的严重浪费。而这一政策的出台可缓解年底突击购药，提高个人账户大病保障能力，抑制社保卡外借和药品倒卖等非法行为，保障医保基金安全。让医保红利更广泛、更实在地惠及广大民众。  相关政策
1降低门诊“门槛费”—面向全体参保人员
目前，天津职工医保门诊起付线为：在职职工和不满60周岁退休人员800元、不满70周岁退休人员700元、满70周岁退休人员650元；居民医保门诊起付线统一为500元。《关于进一步完善医疗保险制度的意见》规定，参保人员门诊就医，医疗费用连续1年、2年、3年及以上未超过起付标准的，转年起付标准分别降低100元、200元、300元。

例如：参保职工2016年发生门诊费用不足800元，2017年报销起付线下调为700元，以此类推，2018年、2019年起付线分别为600元、500元，500元为最低起付标准。起付标准下调、上调按照阶梯式逐年调整，由计算机自动生成。如果2019年发生费用超过500元，则2020年为600元。居民医保起付标准最低为200元。 2降低住院“门槛费”—面向职工医保
天津市人力社保局发布《关于进一步完善医疗保险制度的意见》规定，在职人员门诊费用未超过1500元、退休人员未超过2500元的，次年患病住院时，第一次住院起付线降至500元，第二次及以上住院不收起付线。按照2015年数据测算，预计增加住院支出1.6亿元，惠及约15万人，人均减负1040元。

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