为推进供给侧结构性改革，我省日前出台实体经济降成本方案，其中明确实施阶段性降低社会保险费率、住房公积金缴存比例等７条举措，进一步降低企业在社会保险费方面的运营成本。
1、具体举措有哪些？
阶段性降低社会保险费率
自２０１６年５月１日起，全省企业职工基本养老保险单位缴费比例由２０％降为１９％，期限２年；失业保险费率由２％降为１。５％，期限２年。
降低住房公积金缴存比例
降低住房公积金缴存比例。企业可根据自身生产经营状况，在５％至１２％之间自行确定合适的住房公积金缴存比例。对缴存住房公积金确有困难的企业，可经单位职工代表大会或者工会讨论通过后，申请降低缴存比例或者缓缴住房公积金。
完善农民工工资保证金制度
２０１６年至２０１８年，实行与建设单位、施工单位信用等级挂钩的差异化农民工工资保证金缴纳办法，对省内注册且两年内未发生拖欠农民工工资问题的企业减免保证金。
推进生育保险和基本医疗保险合并，以优化社保险种结构；对采取有效措施不裁员、少裁员的企业，给予失业保险稳岗补贴；允许困难企业暂缓缴纳社会保险费；控制省内最低工资标准调整节奏和幅度。
2、下调后个人现金收入会增多吗？
如果社保、公积金缴存比例降低，企业负担也就降低了，职工到手的现金自然就多了。
3、社保费率降了社保待遇会降吗？
下调社会保险缴费率，那就意味着社会保险基金总池子里的钱变少了，那我们的社保待遇会因此降低吗？
省人社厅有关负责人介绍，“个人待遇与个人缴费基数和年限紧密联系。降低单位缴费比例，意味着企业交的钱减少，这会影响养老基金的充足性，但不是说基金的钱少了就要降低个人待遇。而且，养老金待遇还要根据物价等情况逐年提高。”
不过，看了这多年报纸，小编还是觉得养老还得靠自己呀！
4、公积金缴存比例降低买房受影响吗？
根据《住房公积金管理条例》，职工和单位公积金的缴存比例最低为5%、最高为20%，单位和职工可以在这个比例区间进行选择。
如果公积金缴存比例降低，公积金数额也会相应变化。“举个例子：
单位和个人每月缴存的公积金数额 = 上一年月平均工资 x 住房公积金缴存比例。
假如2015年你的月平均工资为5000元/月，此前的公积金缴纳比例是15%，那单位和个人每月分别要缴纳5000×15%=750元，你的月公积金等于有1500元。
假设调整后缴纳比例降低到12%，那单位和个人要缴纳5000x12%=600元，月公积金则为1200元，比以前少了300元。但是，到手的工资多了150元。
也就是说，如果没有买房的打算，那么缴存比例低点也挺好，至少每个月到手的钱多点。但一旦准备买房，那公积金总额还是比以前少了一些。
综合新华社、河南省人民政府网站
