可领高温津贴了

     高温作业者6月-10月每人每月可领150元

     根据《广东省高温天气劳动保护办法》和《关于高温津贴发放的管理办法》，从6月起，深圳用人单位要按规定发放高温津贴，今年的发放标准和往年的一样，仍为每人每月150元。违规用人单位将面临最高1万元的罚款。

     据市人社局相关负责人介绍，每年6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。

     此外，按照规定，每年6月至10月的高温天气期间，用人单位应当向从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料。提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。用人单位违反规定未向劳动者发放高温津贴的，由人力资源社会保障主管部门责令限期改正，给予补发；逾期未改正的，处2000元以上10000元以下罚款。

一、日最高气温高于39℃应停止当日室外露天作业

二、日最高气温高于37℃，低于39℃户外露天工作不得超过6小时

二、日最高气温高于37℃，低于39℃户外露天工作不得超过6小时

三、日最高气温高于35℃，低于37℃采取换班轮休方式

四、清凉饮料&休息场所都要有

五、不适宜在高温环境工作的劳动者应调整工作地点或工作岗位

六、用人单位应在高温天气期间做好相应措施

七、高温津贴必须以现金形式发放

天气那么热，但我们也得出门呀，高温之下，保护好自己的身体才是王道！但万一中暑了，有什么预防方法吗？下面小编就按照症状一一为你科普~

1热疹怎样处理：热疹最好的处理方法是提供一个凉爽，湿度小的环境。保持患处干燥。使用痱子粉可以让感觉好一些。热疹的治疗很简单，通常并不需要去医院接受专业的救助。

2晒伤怎样处理：1、避免反复日晒2、晒伤的地方请冷敷，或浸泡在凉水中3、在晒伤的地方涂抹保湿乳液，不要使用霜、软膏等质地过于浓稠的护肤品4、不要挤破水泡

3热痉挛热痉挛表现为肌肉疼痛或抽搐。通常剧烈活动之后，发生在腹部、手臂或腿部。常呈对称性，时而发作，时而缓解。患者意识清醒，体温一般正常。如果有心脏病史，或者正在进行低盐饮食，要特别关注热痉挛问题并及时咨询医生。

怎样处理：如果情况还没严重到需要就医的地步，至少做到以下几点：1、停止一切活动，静坐在凉爽的地方休息2、饮用稀释、清爽的果汁或运动饮料3、即使痉挛得到缓解，之后的几小时内也不要再进行重体力劳动或剧烈的运动，那样只会进一步透支能量导致热衰竭甚至热射病4、如果病人有心脏病史、低盐饮食、或1小时后热痉挛的状况还没有消退，要寻求专业的医疗处理

4热衰竭热衰竭起病迅速，其症状包括：1、眩晕2、头痛3、恶心或呕吐4、大量出汗5、脸色苍白6、极度虚弱或疲倦7、肌肉痉挛8、昏厥，通常片刻后立即清醒

怎样处理：1、凉爽且不含酒精的饮料2、休息3、凉水澡或擦拭身体4、开空调5、换上轻便的衣服

1热射病热射病的表现多样，可能包括：1、头晕2、搏动性头疼3、恶心4、极高的体温（口腔体温大于39.5℃）5、皮肤红、热、且干燥无汗6、怕冷7、快速、沉重的脉搏8、意识模糊9、口齿不清10、不省人事

怎样处理：1、不论使用何种方法，迅速给病人降温。比如：将病人浸泡在浴缸的凉水里；将病人放在凉水淋浴下；用浇花的凉水喷洒在病人身上；用凉水擦拭病人的身体；凉湿毛巾或冰袋冷敷头部、腋下及大腿根部；或天气干燥时，将病人裹在凉水浸湿的单子或衣物里用风扇猛吹2、监测病人的体温，坚持努力帮助病人降温直到体温降到38℃3、如果急救人员未能及时赶到，请继续拨打120、110等寻求更多的指导与帮助4、不要给病人喝水5、尽快得到专业的医疗救助。