近日有小伙伴咨询了关于调档函相关方面的知识，这位网友说他因为一些私人原因从单位办理离职了，但是他去开调档函的时候被相关单位告知没有离职证明的话是无法开调档函的，所以就希望我能够告诉他应该怎么解决。

实际上，大家如果没有离职证明的话的确是无法顺利开到调档函的。所以我们在办理离职的时候，就应该跟工作单位沟通好，然后开一份离职证明。

大家在开到离职证明之后，就应该尽快去调转自己的个人档案了。所以我们就应该弄清楚调档函应该怎么开。

调档函应该怎么开？

首先就是应该判断一下大家想要将自己的档案转出到哪里，如果说我们是想要将自己的档案派遣回户籍地的人才市场进行管理的话，我们就应该打电话咨询一下人才市场看看开调档函的话需要准备什么样的资料。

有一些朋友是已经找到了下家，想要将自己的档案转入到工作单位进行管理。这样我们就可以直接去工作单位的人事部门开调档函，不过前提是工作单位必须属于国企单位，因为只有国企单位才具备这样的资质。

如果说我们是因为入职私营企业想要将自己的档案转入到工作单位进行管理的话，我们就只能去当地的人才市场开调档函了。因为档案是不能够存放到私营企业进行管理的，就只能存放到当地的人才市场。

大家如果说没有时间自己去办理调档的话，我们也可以将这个问题委托给第三方代理机构去进行处理，他们对于这方面是比较专业的，所以也能够帮助我们顺利办理好档案调动的问题。

大家在从单位办理离职的时候，就应该尽快将档案从单位办理转出，因为后续我们和生活中有很多地方也都是需要使用到个人档案的，一定要保证档案是安全的。