--市人社局召开“两学一做”基层组织建设“百日行动”部署动员会
9月29日下午，市人社局召开系统“两学一做”、基层组织建设“百日行动”部署动员大会。会上，局党组成员、调研员吴世春组织学习了市委、市政府出台实施的《“招商季”活动考核奖励暂行办法》《招商引资项目引进人奖励暂行办法》，局党组书记、局长张田力对局系统开展“两学一做”基层组织建设“百日行动”作动员部署，并就当前几项重点工作进行了强调安排。
张局长在传达全市基层组织建设“百日行动”动员部署会议精神的同时，重点指出了各级党组织在深化“两学一做”学习教育，落实主体责任、省市“三项机制”和基层党建重点任务方面存在的突出问题。他要求系统各单位、各级党组织，进一步强化对标意识和问题导向，自觉担责履职，下真功、出实效，从严整改落实，确保党建重点任务全面完成、基层党组织建设提升过硬。要迅速排查摸底，强化整改补课，落细落小、从严督导检查，在“两学一做”学习教育上，全覆盖、经常性、有特色、重实效，补足学习内容、补全规定动作；在基层党建重点任务上，压紧压实责任，细化落实措施，明确时限要求，以“钉钉子”的精神，下茬立势抓好专项清查和问题整改。要以更宽、更高的视野和标准谋划推进基层党建工作，把“百日行动”与“招商季”活动、“双千”活动、脱贫攻坚等工作结合起来，以发展实绩检验“百日行动”成效。要结合局系统实际，深入开展“三项机制”落实试点，持续深化学习宣传，细化落实措施，尽快制定出台局系统“三项机制”实施办法，推动实践运用，确保取得实质性突破。同时，他就抓好当前全局招商引资、“双千”活动、年度课题调研、三季度目标任务“回头望”，以及国庆假日安全值班和廉洁自律等工作提出了具体要求。
会议由局党组成员、纪检组长李银儒主持。局机关全体人员、局属各单位党政主要领导共80多人参加了会议。
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