“人力资源管理师”到底有没有必要考?

来源:四川睿翼企业管理咨询有限公司作者:日期:2016-07-19

国务院总理李克强6月1日主持召开国务院常务会议,决定再取消47项职业资格证许可和认定事项。至此,各部门设置的职业资格总量比本届政府成立之初已减少50%以上。


下一批取消名单中与人力资源相关的职业资格证包含注册人力资源管理师、人力资源测评师等,已经取消的有注册企业培训师、中国职业经理人等,而人力资源管理师依然是大家追求的目标。



为什么要报考人力资源管理师?

资质补贴:根据所有的职业资格证书等级给予相应的补贴(目前四川已有部分企业实施资质补贴,如:一级补贴500元/月、二级补贴300元/月、三级补贴100元/月...)


实惠的利益:享受养老增发待遇,具高/中级职业资格(即职称)者退休后的养老金会有所增加(部分城市已在实施中,如:广东省能增加800元/月的补贴,南京能增加600元/月的补贴..);


职业发展通道:持人力资源管理师证书上岗已成为很多企业(尤其是国企)任用人力资源工作人员的硬性标准。我们在招聘网站上随便找到的人力资源招聘岗位,就有很多要求具有人力资源师。



报名要求

高级人力资源管理师(国家一级)

(1)从事相关工作19年以上;

2)博士学位(同等学历),从事相关工作3年可报;

3)硕士6年可报;本科9年可报。

4)二级证书3年可报。

 

人力资源管理师(国家二级)

1)从事人力资源相关工作13年以上;

2)本科毕业5年、专科毕业8年可报;

3)三级证书获得后3年可报;

 放宽:研二下半学期可报。

 

助理人力资源管理师(国家三级)

1)从事人力资源相关工作6年以上;

2)本科1年、专科三年可报;

3)四级证三年可报;

 放宽:本科大三下学期及以上在校生可报(专科在校生不能报)。





报名费用


报考一级人力资源师:2500元

(包含培训费730元+书本资料费200元+考试费1570元)

报考二级人力资源师:1500元

(包含培训费630元+书本资料费200元+考试费670元)

报考三级人力资源师:1000元

(包含培训费490元+书本资料费200元+考试费310元)





意外惊喜:高额补贴

凡报考一级和二级人力资源师的人员,只要你在报考当年内通过了考试,且你在考试前两个月已购买成都市社保3个月以上,那么,你将获得以下金额的现金补贴:




通过一级人力资源师:补贴金额2000元

通过二级人力资源师:补贴金额1050元


这就相当于,你只需要花费600元就可获得一级人力资源师证书,只需要花费550元就可获得二级人力资源师证书


01class报名及咨询

报名地点:乐山市市中区凤凰路南段8号时代广场一期综合楼2楼(上岛咖啡上2楼)    

 2016下半年报名截止日期:2016年8月31日

 

 报名热线:0833-2490833  

  



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