近日，清镇市人力资源和社会保障局召开2016年党风廉政建设和反腐败工作会议，传达学习各级纪委全会和政府廉政工作会议精神，对当前党风廉政建设和反腐败形势进行分析，安排部署2016年党风廉政建设工作任务。

       会上，观看了警示教育片《镜鉴》，党委书记、纪委书记与其他班子成员三方“签字背书”，签订了《2016年清镇市人力资源和社会保障局党风廉政建设班子成员责任书》。

       局党委书记、局长刘勇指出，十八大以来，习近平总书记提出了很多党风廉政建设和反腐败工作的论断和要求，为加强和改进党的建设指明了方向。从“三严三实”专题教育到“两学一做”学习教育，其核心都是强调和贯彻党要管党、从严治党。当前党风廉政建设和反腐败工作面临的形式不容乐观，存在的问题不容忽视。

       刘勇要求，一是要认清形势，增强党风廉政建设的紧迫感和责任感。作为民生部门，做好当前的党风廉政建设工作，我局要防范三个风险：资金量大，要加强管理不能出问题；人事招考严格按程序，公平公正不能出问题；农民工工资清欠，要注意把握方法掌握大局不能出问题。要切实加强重要领域、重点部门的党风廉政建设，反腐倡廉关键在人，要切实承担起保障和改善民生、促进经济社会发展的重任，就必须造就一支高素质的、经得起各种考验的干部队伍，要时刻绷紧弦，不能掉以轻心。二是要突出重点，全力抓好党风廉政廉政建设和反腐败工作。要切实落实“两个责任”，落实“一岗双责”，要把党委主体责任和纪委监督责任落实到对平时工作的安排部署中，落实到对重点工作的检查和监督中，落实到平时对党员干部的了解掌握中。要切实抓好“三会一课”、干部例会学习等经常性的学习教育，经常性敲警钟打招呼，不断强化纪律意识，按照“两学一做”要求，严格党内生活制度，通过学习教育把党宝贵经验、优良传统捡起来、用起来。要树立风清气正的干事创业环境，树立正确的用人导向，对碌碌无为、把安排的工作不当回事、错误漏洞百出等行为进行严厉问责。要建章立制，进一步梳理工作中的风险点，从完善管理制度、程序和监督机制入手，强化对重点领域、重点部位和关键环节的制度监管，围绕就业专项资金、社保基金、小贷资金和其它各类补贴补助等资金，紧紧抓住教育、自纠、查处、规范关键环节，切实解决各项资金使用中的突出问题，规范管理和使用，确保资金安全，确保各项权力正确的运行。三是强化保障，确保党风廉政建设和反腐败工作的要求落到实处。要强化日常调度，通过微信平台强化日常工作的汇报沟通，纪委书记及时提醒党委班子成员将党风廉政工作与业务工作同安排同部署，着力解决干部不作为问题，做到守土有责守土尽责。要强化措施落实、制度落实到位，会后各支部尽快召开会议，在传达和领会各级会议和文件精神的基础上，结合工作实际，讨论“两学一做”学习计划，细化工作任务，提出具体管用的措施和时间表。要强化督查考核，各支部组织党员认真学习新修改的干部考核评星办法，对于有令不行、有禁不止、执行不力、失职渎职的干部，党委将绝不姑息，严格问责。抓好党风廉政建设和反腐败工作责任重大，使命光荣，全局党员干部要认真贯彻落实各级有关精神，以昂扬向上的精神状态，求真务实的工作作风，凝心聚力，真抓实干，不断取得党风廉政建设新成效，不断推动人社事业发展升级版。