10月13日，省委组织部副部长、省人社厅厅长、党组书记、省公务员局局长戴允康同志，率队赴德阳市调研技能人才队伍建设工作。 

　　戴允康同志深入德阳安装技师学院、四川工程职业技术学院、东方汽轮机有限公司一线开展调研。在德阳安装技师学院，戴允康同志实地考察了实训工厂、一体化课程教室和技能大师工作室，详细了解学院教学教研、人才培养、招生及毕业生就业等情况，询问在办学教学中遇到的困难和问题，鼓励学院进一步改革办学模式、扩大办学规模。在四川工程职业技术学院，戴允康同志走进检验检测中心、实训基地、材料中心了解学院办学情况，对学院紧贴产业发展、坚持产教融合、发展重点专业给予肯定，希望学院加快建设职业技能公共实训基地，为德阳市产业发展输送更多智能制造人才。在东方汽轮机有限公司，戴允康同志深入生产车间了解一线技术工人生产、培训和技艺攻关情况，询问公司在技能人才培养、评价、使用、激励等方面的做法，参观了陈曙光国家级技能大师工作室，勉励工作室加快培养优秀技能人才。 

　　在下午召开的座谈会上，戴允康同志听取了德阳市人才工作汇报，并专门就技能人才工作与企业、职业院校负责人及技能人才代表进行了座谈。戴允康同志指出，德阳技能人才工作有基础、有底蕴、有体系、有创新、有潜力，希望德阳市进一步探索创新，为全省加强技能人才队伍建设提供新的做法和经验。戴允康同志强调，技能人才是推动实施产业兴省、工业强省发展战略的重要力量，在促进创新驱动、转型发展中具有十分重要的作用。中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》和刚刚结束的全省人才工作会议，对加强技能人才队伍建设提出了新的更高的要求。人社部门要主动争取党委政府的重视和支持，针对技能人才工作存在的薄弱环节，加快研究完善相关政策措施，进一步营造有利于技能人才成长的氛围，充分调动发挥企业、职业院校和社会力量共同培养技能人才的积极性和主动性，为推动四川产业发展提供更多更大的技能支持。 

　　省人社厅办公室、政策研究处、职业能力建设处负责人随同调研，德阳市委、市政府有关领导及人社局负责同志陪同调研。