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近日，市人社局、财政局、安监局、卫计委联合印发了新修订的《无锡市工伤保险费率浮动管理办法的通知》，进一步完善了工伤保险费率浮动办法。据悉，从今年10月1日起，无锡将根据新修订的工伤保险费率浮动管理办法，实行费率浮动。

据了解，完善后的工伤保险费率浮动新办法有三大变化：首先，明确了费率浮动幅度，一类行业分为三个档次，即在基准费率基础上可向上浮动至120%、150%；二至八类行业分为五档，即在基准费率基础上可向上浮动至120%、150%，向下浮动至80%、50%。同时，通知还规定了费率浮动条件，用人单位支缴率为200%到400%的，费率上浮至行业基准费率的120%，支缴率为400%以上的，费率上浮至行业基准费率的150%；用人单位工伤发生率为零且工伤保险基金零支付的，费率下浮至行业基准费率的80%，工伤发生率为零且工伤保险支缴率未达100%，并根据《企业安全生产标准化基本规范》被评定为安全生产一级、二级标准化企业的，费率下浮至行业基准费率的50%。

此外，这三种工伤情形不计入支缴率计算范围，包括职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

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