正值暑假和毕业季,不少大学生开始找工作。但大学生毕竟社会经验不足,在签订劳动合同时,无法识别“老司机”们埋下的各种“坑”,以致常有被骗事件发生。今天为大家盘点了一些常见的“坑”:
Ⅰ “生死合同” 在有危险性因素较高的行业,用人单位往往在合同中写上一些逃避责任的条款,典型的如“发生伤亡事故,单位概不负责”。
Ⅱ “暗箱合同” 这类合同只从用人单位的利益出发,隐瞒工作中的职业危害或者欺骗手段。
Ⅲ “卖身合同” 要求职工完全听从用人单位安排,用人单位可以任意加班加点,强迫劳动,使职工完全失去人身自由。
Ⅳ “双面合同” 用人单位在与职工签合同时准备两份真假合同:假合同用来应付有关部门检查,真合同用来约束职工。
遇到以上4个“陷阱”千万要绕道走!
温馨提示在签订合同时,还要要求用人单位在合同中一定要明确载明保障从业人员劳动安全、防止职业病危害、给予办理工伤保险等事项。
劳动合同是劳动者的一颗“定心丸”,每个人都希望能找到一份稳定的工作,签订一份让人心安的劳动合同。小编祝愿大家都能找到心仪的工作~