一、职业定义
　 人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。要求其从业人员具备较强的人际沟通能力，能够协调企业内各种关系，善于解决问题。
二、适用对象：从事或准备从事本职业的人员
三、开课时间：9月初或3月初 
   考试时间：11月下旬或者5月下旬
   鉴定考试时间：每年举行两次全国统一考试，上半年在5月上旬统考，下半年在11月下旬。 
　 证书颁发：鉴定合格者按照有关规定统一核发《中华人民共和国职业资格证书》，并实行统一编号登记管理和网上查询。
四、申报条件：
★助理人力资源管理师申报条件——国家职业资格三级（具备以下条件之一者） 
1、高中（或中专）毕业后，连续从事本职业工作6年以上；　 
2、取得本职国家四级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；　 
3、取得大专学历后，连续从事本职业3年以上； 
4、取得本科学历的人员；
5、高等本科院校（大一、大二）就读人力资源管理相关专业的学生；
6、高等本科院校（大三、大四）学生。
★人力资源管理师——国家职业资格二级（具备以下条件之一者）  1、高中（中专）或大专学历后，连续从事本职业工作13年以上；
2、取得本职业助理人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作  4年以上；　　
3、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
4、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
特别提示：通过企业人力资源管理师（国家二级）考试的人员，还需提交综合评审论文和参加综合评审答辩。 
五、费用说明 
二级人力资源管理师：3000元。
三级人力资源管理师：2500元。 
以上费用含报考费，教材费，网络课程，面授课程，证书认证费。

详情请咨询工作人员。
六、特别提示 
1、在校大学生（大一、大二）就读与人力资源管理相关专业的人员可以参加助理人力资源管理师（国家三级）的培训和认证； 
2、在校大学生（大三、大四）均可参加助理人力资源管理师（国家三级）的培训和认证； 
3、本机构为照顾在校大学生就业，参加认证和培训，对在校大学生培训费一律八折优惠。 
4、通过企业人力资源管理师（国家二级）职业资格考试的人员，还需提交综合评审论文和参加评审答辩。 
七、报名方式 
需要提交的报名材料。 
1）提交身份证复印件一份 
2）学历证复印件一份 
3）照片：1寸红底照片4张,二寸红底照片3张. 

4）工作证明。

联系电话及微信：18535021161    13994071658

报名机构：忻州阳光心露心理咨询中心

地       址：忻州市大学生创业园