近年来，莒县劳保处加大基金征缴力度，规范基金支出，狠抓干部队伍作风建设，努力维护职工合法权益，分散用人单位工伤风险，促进社会和谐，积极推进工伤保险事业健康发展。
抓宣传促基金收入增长。从加大政策宣传入手，送政策法规上门，深入县乡各企业及用人单位，大力宣传国家工伤保险法规，用身边鲜活的案例宣传工伤事故给单位、个人带来的重大损失，进一步增强用人单位的法制观念和参保意识，确保基金征缴工作的顺利开展。
抓稽核促基金支付规范。遵循“独立经办、相互监督、各负其责”的原则，进一步完善业务流程，明确工作职责，加强岗位监督，实行“业务初审、科室复核、基金稽核、领导审批”四级支出联审联批制度，努力做到社保基金支出更规范、更有序、更安全。
抓队伍促工作效率提高。结合当前开展的“两学一做”活动，大力加强经办人员的教育管理工作，通过抓学习、抓业务、抓效能、抓服务、抓作风，不断提升工作人员的理论水平、业务能力和综合素质，增强服务意识、风险意识和大局意识。
2016年以来，征缴工伤保险基金580.98万元，累计为185名工伤职工支付待遇311.26万元，为维护企业及职工合法权益和促进社会平安稳定发挥了积极作用。
