项目背景人才，是企业在知识世纪竞争的关键。人力资源的开发与管理已成为现代企业管理的核心内容。现代企业人力资源管理与传统的人事管理在管理理念、管理活动、管理职能等方面都有本质的不同，它比传统人事管理更具有战略性、未来性和系统性。复旦大学宁波研究院特开设人力资源管理师相关培训课程以满足人力资源行业对紧缺专业人才的需求。
国家人力资源管理师/员是国家劳动保障部(人力资源和社会保障部)针对人力资源行业推出的更务实、更权威、高含金量的技能资格证书。该证书是由国家劳动和社会保障部正式审核并颁发，侧重培养对人力资源管理领域内整体知识、技能和经验的理解、掌握和运用。无论是政府部门人事、部门的领导，还是企业的HR经理，无论您是否已取得人事上岗证，无论您是刚刚迈入人力资源领域，还是从业多年，面对逐渐繁杂的人事管理形式和日趋激烈的市场竞争带来的人才匮乏和资金短缺，能否对人力资源进行有效地管理已经成为企业进一步发展和人事管理人员提升职业空间的关键。国家人力资源管理师的培训考核能帮助您系统地掌握人力资源管理知识，提升人力资源管理技能。使你更加从容地应对各种人员变革和人事压力。 培训内容六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 课程优势权威性强：考试合格由中华人民共和国人力资源与社会保障部颁发《企业人力资源管理师职业资格证书》。名牌师资：由名师领衔授课，理论+案例，学院派＋实战派，让学员收获更多。含金量纯：权威认证、全家通用、国家十大热门证书之一。通过率高：多年合格率高达80%以上。VIP待遇：参加各种HR沙龙活动，可享受特别优惠价格。专业品质：依托平台优势只做最专业的人力资源管理师课程。郑重承诺：当期考试未通过者，可以免费重读。 培训费用人力资源管理师二级：4000元人力资源管理师三级：2400元 报考信息

级别名称（国家等级）	入学条件（同鉴定申报条件）			考试内容
	学历	工作经历	职称	理论机考	技能笔试	专业英语笔试	面试
人力资源管理师二级	大学专科	从事本职工作5年	中级职称	√	√	√	√
	大学本科
	研究生
	取得三级职业资格证书两年以上
人力资源管理师三级	大学专科	从事本职工作1年		√	√	√
	大学本科
	取得四级职业资格证书两年以上

考核发证  考试合格由中华人民共和国人力资源与社会保障部颁发《企业人力资源管理师职业资格证书》

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咨询电话：021-61853924更多信息敬请关注：“复旦大学宁波研究院教育培训中心”微信公众号