根据这两份《通知》，2013年7月1日至2016年6月30日期间退休的企业人员，可额外领到一笔加发待遇。
谁受益？
2013年7月后退休者
据了解，从2006年起，国家和省连续多年大幅度增加企业退休人员养老保险待遇水平，使得每年的养老金年度调整幅度都高于养老金计发自然增长的幅度，造成部分退休人员的养老金出现了“早退休，待遇相对偏高；晚退休，待遇相对偏低”的现象，此即所谓“养老金倒挂”问题。
广州市人社局表示，该局较早意识到这一问题，并自2009年开始多次出台政策予以调整，目前已基本解决2013年6月30日前退休人员的养老金倒挂问题。不过，由于近年国家年度调整养老金的增幅仍高于新年度退休人员养老金的自然增幅，2013年7月及以后各年度新增企业退休人员养老金仍存在倒挂的现象。
据市人社局巡视员黄远飞介绍，本次调整即针对广州市2013年7月至2016年6月企业新增退休人员，共涉及18.06万退休职工。具体分为两类人群：第一类为2013年7月1日至2015年6月30日新申领养老金的企业退休人员；第二类为2015年7月1日至2016年6月30日新申领养老金的企业退休人员。
本次调整增加的养老金（含补发额）将在9月27日发放至退休人员的存折上。待遇调整后，预计每年职工养老保险基金将增至8.63亿元。
涨多少？
依实际情况有高有低
市人社局强调，此次补发金额的多少与退休人员的退休时间、缴费年限长短等因素有关。由于每位退休人员的实际情况各不相同，领取养老金的时间各有先后，原来领取的待遇水平各有高低，所以此次调整的水平也有高有低，加上补发待遇的时点不同，因此，本月领取到的待遇金额各有不同。
2016年调整退休人员基本养老金根据通知↓↓↓今年退休人员基本养老金的普通调整按照“定额+定比”的方式调整。另新增对缴费年限超过15年的退休人员倾斜，每超过1年每月加发1元。
养老金从今年1月起调整，加发养老金要求在9月底发放到位。
这是企业和机关事业单位退休人员第一次同步按基本养老金调整办法调整。
企业和机关事业单位退休人员同步调整 根据《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》（粤人社发【2016】172号），从2016年1月1日起调整广东省退休人员基本养老金，调整对象包括参加职工养老和参加机关事业单位养老保险的退休人员。其中，对于2016年1月至6月首次领取基本养老金的机关事业单位养老保险退休人员，以2014年全省城镇在岗职工平均工资为计发基数的，在核定首次领取养老金的月标准时，同时调整，增加额从首次领取之月发放。以2015年全省城镇在岗职工平均工资为计发基数的，不执行这次调整。 调整比例按2015年全省机关事业单位和企业退休人员月人均基本养老金的6.5%左右确定。
普通调整按“定额+定比”方式加发 这次调整同样是以普通调整与适当倾斜相结合。普通调整按照“定额+定比”方式，每人每月定额加发35元，另外每人每月按调整前本人的基本养老金月标准的4.8%加发。 今年新增对缴费年限超过15年的退休人员的倾斜。根据通知，对缴费年限（或工作年限，含视同缴费年限）超过15年的退休人员，缴费年限每超过1年（不满1年的按1年计算），每月加发1元。养老金调整演算为你算算数，假设某职工缴费年限40年，原退休金为3000元。
养老金基本部分调整：3000+35+3000*4.8%=3179元
假设缴费年限40年：比缴费年限15年超25年，即每月可额外加25元
调整后养老金总额：3179+25=3204元
该退休职工涨薪204元，同比增加6.8%
（注：具体根据每个职工的缴费年限及原养老金金额而定，每个人的涨幅都不一致）
另外，对今年6月30日前（含当日）年满75周岁及以上的人员，每人每月加发100元，全年1200元，单列一次性发放，不纳入养老金年度调整基数。参加企业养老保险的企业退休军转干部，基本养老金经本次调整后认为达到所在市调整后企业养老保险月人均基本养老金水平的，按所在市企业养老保险月人均基本养老金水平计发。 今年调整基本养老金，是近年来首次降低调整比例，也是企业和机关事业单位退休人员第一次同步按基本养老金调整办法调整。根据该通知，企业退休人员调整增加的养老金随同养老金一并发放；已正式实施机关事业单位工作人员养老保险的地区，退休人员增发的养老金随同养老金一并发放。企业离休人员的养老金参照普通调整办法调整。加发的基本养老金需要在2016年9月底前发放到位。
