小布说 “今年企业退休人员养老金具体怎么涨呀?”“国庆节前调整的养老金能发放到位吗?”近段时间,关注、咨询养老金调整的人非常多。安吉到底是什么样的?小布今天带你一一看!
全县企业中,凡于2015年12月31日前已按规定办理退休的人员。
(一)普遍调整退休(退职)人员基本养老金
第一部分:
退休(退职)人员按每人每月60元的标准调整。
第二部分:
1、退休(退职)人员按本人缴费年限(含视同缴费年限,下同)长短确定调整标准。
具体标准为:
缴费年限15年及以下的部分,缴费年限每满1年(不满1年按1年计算,下同)月基本养老金增加2元;
缴费年限15年以上的部分,缴费年限每满1年,月基本养老金增加3元。月基本养老金增加额不足20元的,补足到20元。
2、退休(退职)人员按本人本次调整前月基本养老金的1.7%计算月基本养老金增加额。
(二)适当提高部分退休(退职)人员基本养老金
在普遍调整的基础上,对下列退休(退职)人员再适当增发基本养老金:
1.2015年12月31日前,男年满70周岁、女年满65周岁及以上的退休(退职)人员,每人每月增发30元。年满80周岁及以上的退休(退职)人员,每人每月增发60元。
同时符合上述增发基本养老金条件的,可以重复享受。
王某,缴费年限(工龄)19年5个月(按20年计算增资)调整前养老金为2354元(其中社区补贴150元),2015年12月31日前年龄已满75周岁。
——该同志此次增资额为:
定额增加:60元;
年限工资:15×2=30元,(20-15)×3=15元;
基本养老金增加额:2354-150(社区补贴)×1.7%=38元;
适当增发养老金:30元;
合计为:60+30+15+38+30=173元
(一)2015年12月31日前企业工伤退休人员基本养老金增加额低于当地此次企业退休人员基本养老金调整平均额的;可按平均额予以补足。
(二)企业离休干部不列入本次调整范围。
此次增资与十月工资在九月底前已发放到位,你收到了吗?
内容来源于县社会保险管理局
编辑:朱佩颖