本网讯（记者 卢玉华）近日，公司颁发了钢品营销一部2016年第一阶段PK奖励，马耐杰以季度销售额破10000000元，平均完成率超出330%的成绩，获得个人奖冠军，获得奖金1000元。

从人力资源到业务的转型，靠的是信念

马耐杰，2012年8月来到公司做人力资源专员，从人力资源部转型到业务员遭到了同事、家人的一致劝阻，有的同事甚至说:”你这种内向的性格转型后迟早也是要转回来的。”之所以转型成功，马耐杰表示完全是靠着趁着年轻多挑战、多锻炼的信念。

刚刚转到营销部做内勤后的三个月，一个好的机会让他直接开始做业务员，但是刚开始做业务的第一个月，同部门的同事销售量几破销售目标，再看看完全没有经验的自己一个月以来没有任何订单，年销量15万的目标时刻激励着他通过网络、朋友、电话等各种方式完成自己的第一笔业务。

第二个月的一个小单子让他喜出望外，之前做人力的细心与周到让他服务客户是也十分严谨，每一个细节都仔细推敲，达到让客户最满意的效果。就这样业务在平稳中慢慢展开。

为公司引进澳式复合板设备，靠的是执着

2015年，马耐杰与某外贸公司完成了一笔订单，之后半年一直联系，但是客户却没有再要货。之前在福田汽车工作时记得有“客户满意度调查”，于是他加以应用，与客户多次沟通，了解到客户真正需要什么。最终，签订了澳式复合板长期合作的订单，并为公司引进了澳式复合板设备。

他说：“任何一个客户在没有跟你合作的时候，他一定在跟别人合作。同时，他在与别人合作的过程中，肯定有不满的地方。而满意度正是决定客户能否与你合作的关键。”不难发现，马耐杰是在用心干着自己的事业，在不断地学习与思考中，收获了自己一个个订单... ...

升级老爸，幸好赶上第一时间看到自己的小公主

2016年，对于马耐杰来说可谓丰收的一年，工作中的成绩大家有目共睹，同时迎来了自己的小公主。据悉，与大多数提前在家陪妻子待产的准爸爸不同，马耐杰在妻子临产的当天，他仍在公司上班，接到妻子去医院的消息，下午才匆匆赶到医院，问及为什么没有提前在家守护，他说：“当时公司业务比较忙，一定要把自己的工作做好... ...幸好赶上第一时间看到自己的小公主了”。

从毫无经验到部门PK冠军，靠的是坚持

4年的努力和坚持，不是所有人都能够取得成功，4年的努力和坚持，只有真正的用心和喜爱自己的工作，把自己的工作当成一份事业来做的人才能够有所收获。问到他人生的低谷，他说：“我相信每一个低谷都是我人生的反弹期，经历低谷的时候是要给自己充电的时候，只有这样坚持下去，你才能反弹的更高，人生才能更加丰富。”

每一个人都是一部伟大的成长史，需要我们自己认真谱写，我们对它用心，装入的东西越多，也就越精彩。每一个成功的个体铸就了成功的团队，成功的公司、成功的社会，山东宏鑫源的全体员工正在用自己的精彩描绘着公司的伟大蓝图。