根据国务院办公厅通知精神，市人民政府办公厅昨日公布2016年中秋节放假安排：9月15日(星期四，中秋节)至9月17日(星期六)放假调休，共3天。9月18日(星期日)上班。
需要提醒的是，中秋节高速不免费，上述四天不限行。
根据《劳动法》第51条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。也就是说，劳动者在法定节假日休息期间，用人单位也应当依法支付工资。
如果用人单位在节假日期间安排劳动者加班，则应另行支付3倍加班工资。因此，节假日期间安排劳动者加班，劳动者应获得不低于4倍的工资。
9月15日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。
9月16日、17日是休息日，在休息日安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休，可不支付加班工资，如果不给补休，则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
在这两天上班的劳动者视为加班，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。
但素，中秋节是阖家团圆的节日，还是一起回家吃五仁月饼吧！！！
现在再告诉你一个中秋节终极休假攻略，拿走不谢唷！
请3天休8天休假时间：9月10日—17日 请假：9月12日—14日
感觉半个月都过去了呢！！！
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