最近，有人给鲤想发了短信，鲤想觉得非常及时，又有代表性，所以转发给大家一看，是否也能解答您心中的小疑惑呢？

廊坊银行

20:16

活力金融，你的银行

鲤想，你好！最近都在说补充医疗，究竟什么是补充医疗？

您好，鲤想来告诉您，补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的，企业在参加统一的基本医疗保险基础上，为提高员工的医疗保障水平而购买的一种商业医疗保险，员工无需额外缴纳费用，是为员工提供的一项重要福利。

那都有医疗保险了，这个还有什么目的呢？

廊坊银行作为中国最佳雇主--河北十强，对员工自有贴心之处！如果被保险人因疾病或意外伤害发生门诊费用或住院医疗费时，由基本医疗保险报销后的自费部分，由补充医疗保险根据保障额度、报销比例予以赔付，提高员工的医疗福利待遇。

廊坊银行

20:16

活力金融，你的银行

这个不错哦，那除了医疗保险，还有其他什么险种么？

险种更是丰富，共有5个险种：一般意外伤害保险、交通意外伤害保险、重大疾病保险、住院补充医疗保险、门诊补充医疗保险，不仅有员工的福利，还为员工子女购买了住院及门诊补充医疗保险。

这么多险种，怎么知道是否在享受福利的范围呢？

在岗劳动合同制人员及其未满18周岁子女，都可以享受到如此完美的福利！

有一种迫不及待的感觉呢，什么时候生效？

廊坊银行

20:16

活力金融，你的银行

鲤想也是很激动呢，现有人员保险生效日期为2016年8月1日。未来新入职的劳动合同制员工及其符合条件子女的保险生效日期为入职日期，即与我行签订劳动合同的日期。  

已经生效了！看来要仔细研究和学习下。

关于保险责任、保障额度、报销流程方面的详细内容，人力资源部将发布《员工服务手册》，还请多关注啊。

看来以后还真要多多关注人力官微，谢谢鲤想！

不客气，感谢关注人力官微，获取更多更新鲜的人力资讯！

看了以上的解答短信，相信大家对我行新实施的补充医疗保险项目，已经略有了解。更多信息还请关注即将发布的员工服务手册，有其他问题可以咨询人力资源部哟。

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