根据省人社厅、财政厅《关于做好2016年企业退休人员基本养老金调整经办工作的通知》文件精神,此次养老金调整针对2015年12月31日之前退休的人员。
主要分三部分:第一部分:定额调整。退休人员每月增加60元。与往年相比,取消了各地区之间、退休人员和退职人员之间在标准上的差异,实现了地区、人群之间的标准统一。
第二部分:挂钩调整。首先根据缴费年限,退休人员本人缴费年限15年及以下部分,每满1年,每月增加2元,15年以上部分,每满1年,每月增加3元,体现了多缴多得的保险精神;其次,再按照本人本次调整前月基本养老金待遇的1.7%增加养老金额度。
第三部分:对高龄人员适当倾斜调整。退休人员男满70周岁、女满65周岁至不满80周岁的,每月增发30元;80周岁以上人员每人每月增发60元。
记者了解到,今年养老金调整部署和落实时间较往年晚,但时间紧。今年国家层面4月份开始部署,要求各地9月底前落实到位,由于G20杭州峰会的筹备召开,我省的时间更为紧迫。为此,社保部门在9月下旬接到文件通知后,加班加点,仅用数天时间就完成了养老金精算和发放测试,确保在国庆前,将1-9月份的调资额和10月份的退休金发放到位。